צו 8802, צו מנהלי שנחקק ב- 25 ביוני 1941, על ידי נשיא ארה"ב. פרנקלין ד. רוזוולט שעזר לחסל את האפליה הגזעית בתעשיית ההגנה האמריקאית והיה צעד חשוב בדרך לסיומה בכללי התעסוקה הממשלתיים הפדרליים.
עוד לפני ההתקפה היפנית על בסיס חיל הים האמריקני בפרל הארבור, הוואי, בדצמבר 1941, מלחמת העולם השנייה יצרה מיליוני מקומות עבודה חדשים בתעשיות הביטחוניות, כאשר ארצות הברית עסקה בהצטברות צבאית אדירה כדי להתכונן לאפשרות למלחמה. בגלל אפליה בתעסוקה, אמריקאים אפריקאים הרוויחו מעט מההצטברות הזו, וקיבלו רק את המשרות הנמוכות אם בכלל.
מנהיג הפועלים באפריקה אמריקה א. פיליפ רנדולף, ראש אחיות סבלים לרכב ישן, נלחם זה מכבר למען זכויות אפריקה אמריקאיות בהזדמנות תעסוקתית ובעולמות אחרות. עם זאת, בזמן שארצות הברית התכוננה למלחמה, הנשיא רוזוולט לא גילה עניין מועט בזכויות האזרח, והיה מודאג יותר מכך שגיוס המלחמה יעבור בצורה חלקה ומהירה. רוזוולט עקב גם אחר אסטרטגיה פוליטית של הפיכת הדמוקרטים הדרומיים, שהיו חזקים ביותר בקונגרס והתנגדו לתוכניות פדרליות שמטרתן הרמת אפריקאים אמריקאים.
כאשר רנדולף ומנהיגי זכויות אזרח אחרים ניסו לשכנע את רוזוולט לשים קץ לאפליה בתעסוקה בתעשייה הביטחונית, הנשיא דחה אותם. רנדולף הגיב באיום לארגן צעדה גדולה בוושינגטון הבירה רוזוולט כי נוכחותם של 100,000 מפגינים ויותר בבירה עשויה להיות מביכה ותסיח את תשומת ליבם מעניינים דחופים יותר. על מנת לפייס את מנהיגי זכויות האזרח, ובמיוחד את רנדולף, הנשיא הוציא את צו ההנהלה 8802 שקבע כי לא תהיה אפליה בתעשיית ההגנה האמריקאית על בסיס גזע, צבע או מוצא לאומי. הצו הביצועי לא קבע שוויון תעסוקתי מלא, אך הוא הקים ועדה לשיטות עבודה הוגנות (FEPC).
ה- FEPC הייתה אך ורק ועדת חקירה וייעוץ וחסרה סמכויות אכיפה. עם זאת, זה סימל לפחות מחויבות כלשהי לאפליה וקבע תקדים להישגים בזכויות האזרח שלאחר המלחמה שהתרחשו במהלך ממשל הנשיא. הארי ס. טרומן.
